シルバー人材センター 就業機会の拡大に力
「まだまだできることがある」と感じているシニアに、川崎市シルバー人材センターが就業支援の扉を開いている。今年度は「第4期基本計画」2年目の重点施策として就業機会の創出を強化。70歳を超えても無理なく取り組める軽易な作業への就業拡大にも力を入れる。
デジタル化への対応として、会員専用サイト「スマイル トゥ スマイル」の登録を促すスマホ講習会や相談会も充実させる予定だ。高齢者や子育て世帯の日常的な家事を支援する「家事援助・子育て支援サービス」も提供している。
就業や地域貢献に関心を持ったら、まず川崎市シルバー人材センターへ相談してほしい。